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自己注册公司交社保的费用因所在地及具体方案而异。一般而言，社保缴纳费用由个人和公司共同缴纳，其中公司缴纳大部分，个人缴纳小部分。
以某地区为例，新注册公司的社保缴费比例大致为：养老保险个人缴纳8%，医疗保险个人缴纳2%，失业保险个人缴纳1%，工伤保险和生育保险则全部由公司缴纳，分别约为0.6%和0.8%，假设每月工资为5千元，不考虑社保缴费基数变动的情况下，每个月需要缴纳的社保费用大约在几百元左右，但这仅仅是一个大致的数值，具体的金额还需要根据所在地的社保政策以及个人的工资水平来计算。
社保费用还会受到社保缴费基数的影响，一般而言，社保缴费基数是根据员工个人上年度月平均工资来确定的，如果工资有所变动或者政策有所调整，社保费用也会相应变化，因此具体的社保缴纳费用需要根据具体情况进行计算，建议咨询所在地的社保机构或相关机构以获得准确的信息。